ISO45001认证顾问 耐心培训 正规机构
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关 键 词：ISO45001认证顾问
行 业：商务服务 认证服务
发布时间：2022-12-13
企业基本信息 企业中文名称
注册地址
实际经营地址
项目场所（如有）
体系负责人/手机/微信
固定电话/传真
邮箱
认证范围
医人数
有无产品或服务的开发，请说明及理由
现有资质（扫描件也发过来）
需要详细培训（Y/N）
企业为典型的电子生产企业，为劳动密集型，公司注重内部员工职业健康安全管理，有的管理者代表负责建立、运行职业健康安全管理体系。审核员在车间审核时发现：现场作业环境较人性化，按照操作特点为员工安排设置了座椅，操作流水线宽敞明亮，每个工位均有照明灯。查员工安全教育情况，只为部分员工建立了档案，且不完善，询问是否有新进员工？被告知生产车间副樊孟毅为新来员工，未能提供ISO45001:2018（GB/T28001-2019）标准及入厂安全教育培训，而该员工已经在岗位上工作多天。
。以审核4.4.7 应急准备和响应为例，审核员把审核思路在组内进行了讨论，确定如下：
1.确定企业的应急情况有火灾、化学品泄漏、食物中毒；
2.查这几种应急情况的应急预案
3.查应急准备和响应的过程中资源是否充足；
4.去车间和一些抽查员工是否知晓应急措施；
5.查应急预案演习后是否进行预案的评审；
1、 了解控制影响的利益
需在评估和调查直接与间接环境影响及安全健康的危害，诸如已控制噪音、恶臭、粉尘、振动和可见的冲击等对自然环境及工作环境方面的影响。
2、 制定目标
根据组织确定的职业安全健康方针，制定目标并予以登记。登记的目标不是开，而是企业加强职业安全健康绩效的基础。制定过程中要充分考虑到存在的重大风险危害、安全健康方针、可选技术方案、财务、运行和经营要求、相关方的观点、同时要包括持续改进的承诺。
3、 制定职业安全方案
组织应制定旨在如何实现目标、指针的管理方案，而方案应明确到如何达到目的、时间表和相关人员权责，且个别的方案应及时修订，以确保主案与新的开发和新的或修改的活动、产品、服务相适应。
管理方案应满足以下要求：
来源于目标和指针的；
可量化的；
可达到的；
经内部全体同意的；
符合实际的；
可追溯的；
安全手册
组织应建立并保持安全手册，手册应对组织的概况、体系概况进行描述，应叙述组织打算如何做、如何操作的所有细节，以贯彻企业环境方针安全健康方针的承诺。同时其中要包括对ISO45001：2018标准要素条款的说明，如：安全健康方针、职业安全健康目标、职业安全方案，危害辩识风险评估、控制计划、组织机构与职责等，以及要素之间的相互联系。
通用部分(适用于所有认证申请组织)
1 营业执照复印件（申请认证的范围覆盖多个场所时，请同时提供所有场所的营业执照复印件；在同一实体多个名称时，请提供有关单位的营业执照复印件及其与申请主体关系的说明和）
2 行政许可、资质、强制性认证证书复印件（适用时）
3 组织位置图/场地分布图或相关说明（认证范围不在同一地点时适用）
4 管理体系文件
5 产品工艺流程（图）或服务提供流程（图）
6 适用法律法规及标准清单
