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大家好！让我谈一下拉链的体会吧，特别是尼龙拉链我是比较有发言权的，现在互拼尼龙拉链似乎是拉链的一个难点，大家都是束手无策，有些号称可以完成这个工作，有些就说尼龙拉链的成型工艺决定了不能做到互拼。我个人认为如果不改进生产工艺去谈互拼是有很大难度的，从材料到设备再到技术，以及管理都需要达到一定的水平，杭州防水拉链头咨询，杭州防水拉链头咨询。
从理论上来说这种要求是不能达到的，杭州防水拉链头咨询，大家说可以做到拉链互拼主要是说偶然可以，或者说是拉链互拼的效果在家也能接受，只能这么说估计比较合理， 拉头有些是点漆打玻璃胶工艺。杭州防水拉链头咨询
美新国际贸易有限公司主要是经营YKK拉链的一家贸易公司，与浙江辉昂科技有一些业务往来，他们业务员在问我，YKK有一批滚镀仿金拉头出现在掉色氧化现象是什么原因。我分板给他听，这个仿金色就是很容易氧化，特别是滚镀的，他说现在改成挂镀了，但起泡是什么原因，我讲这个返工重新电镀本来风险就很大，如果想让滚镀不易氧化，只有你封油上做文章，因为一般的滚镀封油都是比较薄弱的，油也是稀释过的，所以对表面的保护效果不是很强，在夏季我们在生产过程中手上出汗就会出现这种情况。义乌换线特殊拉链头报价拉链头头大小规格不一定。
做拉链有些师傅做了几十年，工作岗会从这里到那里，这里有一点好处是你会学到更多的新知识，不好的地方是你做为师傅可能是没有挣到钱，然后对工作没有归属感，我也是经常碰到很多拉链师傅这样生活着，
以我的理解是你的技术要不断的提高，但你的工作比较好是稳定一些，因为没有稳定的工作会为你的生活带来困扰，你的人脉关系，你的生活习惯都要到不同地方去适应，到后来拉链做了几十年后却发现自己一无所有，也许你到拉链厂去找工作都会有点麻烦，这主要是你的心态没有调整好。
刚才杭州三泰拉链说我们拉链出现了不好定寸的现象，对此我也是非常重视的，我从他照片上就大概能判断他的拉链不是我公司生产的，做为服装拉链白坯供应商，我们很重视各个环节的生产，服装拉链与箱包拉链有很大的区别，首先他俩的侧重点是不一样的，在箱包拉链主要是顺滑，能够适应弯道的顺滑拉合，如果你拉链做的不能适应这这个场合使用就会出现拉链爆齿现象，在拐角的地方会拉不动的情况，而在服装拉链主要侧重点在后道是不是好操作，比如说定寸，还有外观会更重要了，比如说花纹，缝合的要求会更高，如果你缝的偏了也会出现不好定寸的情况。从事这么多年拉链的生产工作，总还是有些环节没有重视出现了一些质量问题。仍需努力呀！拉链头的表面处理工艺很复杂。
昆山沛恩集团是一家台资企业主要是箱包生产与贸易，主要是从中国大陆进口箱包，市场在美国，在2006年前后贸易额相当大，供应商主要分布在长三角地区和珠三角地区，占据很大的份额，公司又在菲律宾设立生产加工基地。总之影响力很大，在箱包界。浙江辉昂科技有限公司做为他们的供应商，每天会有不同产品开发，至今又有一个是PET拉链前面给他们做过夜光拉链，包括尼龙 ，树脂夜光拉链，主要用在户外用品上，这款产品也成功推出几款，反应效果很好。拉链头每个模具的产品都会不同的设计。浙江夜光拉链头试用
拉链头生产工艺还在不停的进步中。杭州防水拉链头咨询
拉链如果按计时工资，会很难管理，如果计件工资又出现品质下降，你说拉链厂给股份，那是一个算不清的帐，因为的拉链厂的管理还是不太规范的，你说这个利润怎么算呢？拉链厂的产能过剩，大多数是先发货后付款的欠帐模式，到年底你想结算利润，那应收款怎么算，比如说欠款有1000万未收回来，这1000万是按多少钱折算呢！如果你按1000万来计算，有可能1000万你只收回来500万，有可会更低，还有拉链的库存及设备的价值，都是没有一个规范的计算模式。
于是我又放弃了股权激励的方式，Z后我想了就是让我们的员工在拉链行业的工资高一些，让我们的员工生活的更有尊严，让拉链成为大家生活的助力器。 杭州防水拉链头咨询
浙江辉昂科技有限公司汇集了大量的优秀人才，集企业奇思，创经济奇迹，一群有梦想有朝气的团队不断在前进的道路上开创新天地，绘画新蓝图，在浙江省等地区的五金、工具中始终保持良好的信誉，信奉着“争取每一个客户不容易，失去每一个用户很简单”的理念，市场是企业的方向，质量是企业的生命，在公司有效方针的领导下，全体上下，团结一致，共同进退，齐心协力把各方面工作做得更好，努力开创工作的新局面，公司的新高度，未来浙江辉昂科技供应和您一起奔向更美好的未来，即使现在有一点小小的成绩，也不足以骄傲，过去的种种都已成为昨日我们只有总结经验，才能继续上路，让我们一起点燃新的希望，放飞新的梦想！
