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关 键 词：灵活用工平台企业版
行 业：商务服务 咨询服务
发布时间：2022-10-31
灵活用工服务平台——国投税筹星，致力打造新业态下的灵活用工，近日宣布全新形象正式发布，开启税筹星在灵活用工领域发展的新征程。
当前，形势的发展变化、新业态等税筹星灵活用工规模的扩大、各项执法工作改革措施的推行，对我们执法队伍的能力素质提出了更高的标准和要求。大队将坚持“人靠谱（普），执法；案办妥（陀），为民”执法理念，抓好执法这一主责主业，通过持续学习历练，锤炼过硬本领，锻造实干作风，努力打造一支素质较高、作风过硬的执法队伍。
劳达咨询集团及塞氏中国研究院创始人魏浩征先生带来他的演讲《从“税筹星灵活用工”到“零工”：动力变革》，他提出，过去十年，整个中国灵工产业的主要驱动力，这个产业从2007年发展到现在，主要驱动力是成本。过往年的灵工基本上就是成本。甲方、客户方基于对合规，同时在合规前提下做好成本控制的要求，尤其是人力成本，这个时候催生大量需求。所有的乙方，灵工产业各种服务商们想尽各种办法，用尽你能够找到的各种政策，架构各种各样的关系，去上各种各样的系统，帮助客户解决成本的问题。基本上过去十几年，我们产业的主要驱动力是基于对成本控制的要求。这是我们对过去十几年的思考。
税筹星灵活用工平台由已创立股权基金的成功企业家创立，平台具备投资实力，资金雄厚，且与全国20+商会/协会达成战略顾问合作，备受各地商协会认可
还有很多细节问题，比如注册资金不要太大，一方面注册资金越大应缴越多，另一方面，比如注册的是有限责任公司、因经营不善进入破产清算，此时如果注册资金是100万，那么所有股东多就只需要承担100万，可如果为了打肿脸充胖子把注册资金写成1000万，那么股东就得为此承担1000万的损失。再比如高管的薪酬，和明星类似，因为高薪酬涉及较高的税率，这时，会有类似的小机灵鬼，让高管去注册税筹星灵活用工（个或合伙企业），一部分工资从公司正常发，一部分绕道税筹星灵活用工平台发放。这么一操作，高管薪酬的整体税率就也降下去了。但问题在于，高管并不能在同一个单位即拿工资又拿经营所得，无论绕多少圈，被查到就是铁拳。
通过税筹星灵活用工（一种用工模式），将“企业和员工之间的雇佣关系”，转变为“企业与个人间的业务合作关系”，通过税筹星灵活用工平台一站式完成任务派发、费用结算支付、和完税，合法合规的降低企业成本及税负，解决企业无进项难题及员工和高个税问题！此项解决方案类似于滴滴打车、美团外卖、饿了么等业务模式。公司和灵工人员分别与用工平台签订合作协议，平台为公司提供6%进项票，也为个人提供个税完税凭证。把企业和人员的税负均衡达到工资、个税、三平衡！
