rba标准-RBA认证简介-厦门VAP RBA认证
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发布时间:2022-10-20
RBA认证简介
RBA曾用名EICC《电子行业行为准则》(Electronic Industry Code of Conduct,EICC)列出了各种标准,以确保电子行业供应链的工作环境,工人受到尊重并富有尊严,以及生产流程对环境负责。
RBA的国际背景:2004年10月,惠普、戴尔和IBM等共同发表电子产业行为准则(EICC),旨在电子行业的全球供应链中,建立标准化的社会责任感行为规范。该准则由一系列的基本规范组成,涉及劳工和招聘、健康、环境责任、管理系统和道德规范等。
随着思科、英特尔、微软和索尼的加入,惠普、戴尔和IBM等大厂联合成立供应链工作组,为贯彻RBA制订综合执行计划。为了减少针对电子行业供应商的二方以及三方审核,节约成本。
RBA制定标准以确保电子行业及信息通信技术产业供应链的工作环境、工人得到尊重,同时确保在制造过程履行必要的环保责任。
为提高供应商在道德、劳工标准、环保和健康方面的表现,EICC提供了和谐的解决方案。
酝酿于2004年6月至10月期间,由HP、IBM、Dell、Celestica,、Flextronics,、Jabil,、Sanmina SCI和Solectron共同发起。
任何电子行业或信息通信技术产业的企业均可自愿采用RBA,终延展到企业的供应链及其分包商。
RBA认证审核要点:
1、当RBA准则、当地法律、参与者的政策或集体谈判协议之间存在差异时,RBA将符合RBA准则的规定定义为满足严格的的要求(即使同时符合RBA准则规定和法律要求);
2、法律不符合项是重大不符合项,除非特定条款另有规定(例如A3.1,如果受审计方的情况是工人每周工作时间不超过60个小时,但不超过40%的工人每周工作时间多于当地法律规定的时间),或者另有发现表明该条款的不符合项评级更高;
3、为了便于评级,任一列出的合规要求被定义为一个要素。受审计方向工人传达的所有内容均需使用工人可以理解的语言,除非另有规定。若做不到这一点,则相关方面至少构成“重大”不符合项;
4、所有AC适用于全体工人,包括在工厂工作/从事生产/在仓库工作的临时工人、工人、学生工和合同工、直接和间接雇佣的工人,以及其他任何类型的工人/员工,但AC特别仅适用于部分群体时除外。除非另有说明,否则对落入符合项或不符合项范围内的工人所占百分比的提及基于所定义的样本;
5、流程无需按照ISO需求采用书面形式(除非AC特别说明流程必须记录在案),但是所有流程必须以一致且可验证的方式执行。
RBA认证行为准则内容如下所示:电子行业行为准则由一系列的基本规范组成,涉及劳工,健康,环境责任,管理系统和道德规范等五个方面:
1、劳工标准:自由选择职业、不用童工、工时、工资与福利、人道的待遇、不歧视、自由结社等;
2、健康与:职业、应急准备、职业伤害与疾病、工业卫生、体力需求高的工作、机器防护、宿舍和餐厅等
3、环境:环境许可和报告、预防污染和节约资源、有害物质、废水及固体废物、空气排放、产品含量限制等;
4、道德规范:廉洁经营、无不正当收益、信息公开、知识产权、公平交易广告和竞争、身份保密、社区参与等;
5、管理体系:公司承诺、管理职责与责任、法律和客户要求、风险评价和风险管理。
RBA认证,原EICC认证,目前,RBA认证不是电子行业也可以做,只要是RBA供应链上面的供应商都可申请,不像以前一样非要电子行业。在RBA6.0实施后,还增加了新的行业会员,如零售、玩具和汽车行业。
审核分三类:VAP RBA认证、NON VAP RBA认证、飞利浦RBA认证。
A.由客人向RBA发起审核申请的,则为NON VAP RBA认证;
B.由工厂自行向RBA发起审核的,则为VAP RBA认证
C.如果工厂的客人是飞利浦,飞利浦向RBA发起申请,则为飞利浦RBA认证
VAP RBA认证审核的结果评分等级为白金、黄金、银三种结果,获得各级认证需要满足之条件如下
(1)白金:VAP获评200分以上,已完成所有缺失改正并提交矫正计划于平台;
(2)黄金:VAP获评180分以上,已完成Priority和Major缺失改正并提交矫正计划于平台;
(3)白银:VAP获评160分以上,已完成Priority缺失改正并提交矫正计划于平台
VAP RBA出证时间
现场审核结束后21-38天,若支付了1个人天的报告费用,报告会在21自然天内发布,否则38自然天左右
RBA Non-VAP
只有审核报告,没有RBA颁发的等级证书
Non-VAP RBA出证时间
在20工作日内提交报告给审核委托方
企业为什么要进行RBA (EICC) 认证呢?
1、获得国际顾客认同,防止海外顾客对经销商的反复审批,降低成本;
2、考虑顾客强制规范规定,获得销售订单;
3、改进生产制造系统软件和设备,并持续升级,提升公司生产能力,提升生产制造性和身心健康性,让公司得到更高的公司经济效益;
4、牢固与供应商的协作,并扩宽国际性新销售市场。