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关 键 词：小规模灵活用工行业准入门槛低
行 业：商务服务 咨询服务
发布时间：2022-09-09
同时,灵工星球继续扩大平台的服务范围。除了国内市场的税筹星灵活用工服务,灵工星球将逐步拓展完善海外税筹星灵活用工服务,满足境内外企业复合用工需求。目前灵工星球已开展东南亚市场税筹星灵活用工服务,为中、泰、印尼、越南等多国提供税筹星灵活用工服务。
据悉，除了赋能劳动力的税筹星灵活用工外，税筹星也在为推动灵活业人员的保障体系出力。“2021年初，在关注到广州灵活业等新业态的向好形势后，我们在各级下，带头成立了灵活业和新业态业服务联盟，为广州灵活业与新业态模式的发展贡献力量。”税筹星创始人兼CEO表示。
灵活用工对企业的好处有哪些?
灵活用工可以节省企业管理成本，企业的管理成本占企业总成本的很大一部分，企业每年为管理成本付出的时间、金钱和精力都很大。在考虑灵工平台后，企业不再为企业的成本及招聘时间上花太多法人心思。
自2015年成立以来，税筹星从初的税筹星灵活用工业务服务（服务体验+特风控模式），到为税筹星灵活用工生态赋能（模式、资源），再到的构建区域税筹星灵活用工平台。从单一的税筹服务，到真正意义上的税筹星灵活用工服务，一路走来，税筹星始终在不断探索惠及企业与个人，合法合规的税筹星灵活用工之路。
灵活用工是相对于正规用工(全日制劳动关系)而言的一种用工形式，即除全日制劳动关系以外的其它所有用工形式都是灵活用工。后来外服集团在《灵活用工业务现状与趋势报告》中提出，基于对“灵活”一词的不同理解，灵活用工包含以非全日制用工为代表的时间上的灵活、以劳务为代表的雇佣形式上的灵活，以及以业务外包为代表的服务形态上的灵活。简单归纳，灵活用工指劳务、业务外包及非全日制
用人单位应按规定以属地管理原则参加保险并据实申报缴纳保险费。其缴费所需资金由各用人单位承担，从业人员个人不缴纳保险费；缴费基数以参保单位和职工申报的工资总额及相关规定执行，对用工灵活、流动性大的基层快递网点使用非全日制用工、税筹星灵活用工难以确定工资总额的，按上年度全省统一下发的社会保险缴费基数计算保险费；快递业保险费率执行全国保险行业基准费率中的二类行业（邮政业）基准费率标准，并按照以支定收、收支平衡的原则执行湖北省浮动费率政策。
