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工作服的质量如何辨别 ：起旺服装公司
经常听客户说以前定做工作服会呈现各种质量问题，采购的时候无法分辩，造成了不小的损失。那么工作服的质量到底如果判定呢，总结了一下，厂服首要从以下各个方面判定东莞工作服的质量： 厂服的外观。厂服应整洁、平伏，左右对称，折叠规矩，各部位熨烫平整，无漏烫，无死褶，商品无线头、无纱毛。线与布料相适应，包括色泽、质牢度、缩水率等方面，两者应大致一样，以保证服装的内涵质量与外观质量为准。钮扣的色泽应与布料色泽相称。 、厂服的规格尺度。服装类型设置，必须按“服装类型系列”规范的有关规则进行。厂服规格尺度以规范所允许的公役规模为限。 厂服的色差。色差是对厂服布料的需求。依据国家规范对色差的规则，服装的上衣领、袋布料、裤侧缝是首要部位，色差高于四级，其他表面部位四级。厂服的的色差查验，是借用“染色牢度褪色样卡”。该样卡是原纺织工业部制定的国家规范之一。样卡用五对灰标样组成，分为五个等级。五级褪色牢度，色差等于零，四级至一级是褪色相对递增的程度，一级严峻。
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起旺教你西装如何穿出品味
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西服要想穿出品位，要注意其的着装标准。西装起源于欧洲，西方人穿西装，常根据不同的场合和季节选择不同颜色。厂服重大礼节性场合着深色西装，上下班、娱乐和会友时则穿浅色、暗格、小花纹套装。
从肤色角度考虑，中国人在社交场合，宜选择深蓝、深灰、黑灰色西装，这些颜色不仅端庄儒雅，而且能将面色衬托得更有光彩。切记，西服的面料不能太花俏。否则不仅体现不出西服的品位和端庄，还会让人笑话。如果实在觉得老实的颜色太沉闷，可以在领带的色彩上下功夫。
西服首先要合体，厂服购买时不需要高瞻远瞩，把今后的胖瘦考虑进去，而是要非常合身才会有样子。款式上要“随众”，既不要复古，也不要另类。如果是一套存放N年或是年年岁岁相随的西服，厂服一定要好好比较一下款式，是不是已经落伍了，还是落伍后又重返流行的舞台。如果是前者，建议不要穿了；如果是后者，那很幸福，又省了一笔不小的开支。厂服很多时候今天的另类明天也许就是主流，但是只要它一天没成为主流就不要选择。如果你想穿出品位的话。
厂服有些时候为了从事某些特殊工作或是适应某些特殊环境的需要，用以制作制服的面料，通常还会被要求具备某些比较特殊的功能。厂服例如，防火、防水、防风、防尘、防辐射、防静电、防氧化、防高温、防低温等等。
在选择特种用途制服的面料时，务必要一丝不苟、精益求精、严格把关，厂服不允许放松标准，以次充好。如果不是情况较为特殊的话，一般不应当选择涤纶、涤丝、尼龙、中长纤维等人造化学纤维面料，来制作商界人员的制服。厂服用各种化纤制作的制服，在短时间之内，大都色彩鲜艳、免烫抗皱，坚牢耐穿，而且还可以大大地降低制作成本。只是它们往往经不起时间的考验，穿的时间久了，通常都会被磨得发光发亮，表面上也往往会藏污纳垢、起毛起球，并且还极易跳丝或产生静电。这样一来，就令其给人以劣质低档之感，因此而被人们打入另册。所以，东莞工作服定做认为，即使不要求员工穿制服，厂服往往也比其身穿低档劣质的化纤制服所留给社会各异的印象要好上百倍。
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