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国考成绩发布之后，很多同学悬着的心放下了。有人欢喜有人愁，愁的同学不要抱怨，抱怨自己考试的时候应该怎样怎样，我多做对几道题就进面试了。其实不是这样的，也不用说一些什么只有非常努力才能毫不费力这样的话，审视一下自己，到底还想不想继续，想考，那么就想想为什么会没进面试，分数低的原因是什么？国考能打上100分左右，只要坚持下去，上岸是一定的。公务员参加培训是行政体制改革的需要。作为形象代表的公务员，在职能转变和角色已重新定位的时候，就必须通过学习和培训全方位地掌握和运用新的管理理念、管理思想、管理原则、管理方法和管理技术，以发挥公务员的集体作用，实现工作的高效率。国考近几年的主题虽然千变万化，虚无缥缈，毫无抓手，但是通过整理，可以得出一个共性，就是命题组意在精神世界寻找话题，教育公考学生具备某种优秀品质，或者期望以此解决某个社会矛盾，而对于考生而言，理解到这个层面，的好处就是能升华议论文写作的高度，考生要通过对材料的基本理解和把握，看到其背后的教育意义，并且能体现在文章中，比如2017年以水为师，考生可以在开头首先点明，水来自于自然，但是对现实世界的发展有指引作用，它指导人的行为，让人获得做事的智慧，让国家获得发展的智慧；再比如，2018年试谈有与无，开头可直接点明，把握有无的哲学关系，对于做好城市建设，避免城市问题，具有重大意义。关于面试培训的周期。我个人不太赞成填鸭式的方法，所谓的七天的培训就能让一个学生有出色的面试水平，这个可能我才疏学浅，我教学生，至少要用10天去夯实基础，然后再练习，练习是为了提高的，而不是去巩固你的模板。
