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关 键 词：广州SMETA验厂
行 业：商务服务 认证服务
发布时间：2020-10-30
珠海市裕振企业管理顾问有限公司的服务项目有：SEDEX、BSCI、WAL-MART（沃尔玛 ）、 DISNEY（）、TARGET、SA8000、C-TPAT、GSV（认证）、PUMA BATA、DG、SQP、WCA、 MFI（苹果认证）、EICC (AVP)、ISO9001、WRAP L’OREAL、TSC-SA 、雅诗兰黛、雅芳、欧莱雅、 Staples等。
SMETA验厂的审核流程：
1、申请：供应商提前至少一周填写预约表，提供工厂、人数、审核模式及报告上传要求。Sedex会员请同时提供ZC(供应商)和ZS(工厂)编码；
2、准备：供应商确认报价及审核日期安排；填写V-Trust提供的自我审核表(SAQ)，提前了解审核范围、程序、文件和人员要求，充分准备；
3、审核：现场审核包括：查验文件、员工访谈（与管理人员和工人）及健康安 全走访。三部分程序的顺序可在开始会议上进行确认。审核期间发现任何需要改善的地方，由审核员和工厂代表在结束会议中商定整改计划及后续核实方法；
4、报告：整改计划的副本于审核当天结束会议上交给工厂代表。完整的审核报告于3天内发送，5天内根据申请方要求上传Sedex系统。
SMETA验厂标准要求具体如下：
1、童工：工厂不可雇用童工，未成年员工不得从事强体力劳动及其他可能造成其身体伤害的岗位，不得上夜班；
2、符合法律法规的要求：供货商工厂限度应遵守所处国家的劳动法以及环境保护的相关法规；
3、强迫劳工：客户严禁工厂雇佣强迫劳工，具体包括强迫工人加班，使用劳役工、监狱工以及扣押工人的件作为要挟强制工人劳动；
4、工作时间：要求周工时不得超过60小时，每周至少休息；
5、工资福利：员工的薪资是否低于当地薪资水平，员工加班是否有加班工资，加班工资是否符合法律要求（正常加班为1.5倍，周末加班为2倍，法定节假日加班为3倍），工资的发放是否准时，工厂是否为员工购买保险；
6、健康与安全：工厂是否存在严重的健康安全问题，具体包括消防设施是否齐全，生产区域的通风、照明是否良好，工厂是否为三合一厂房或二合一厂房，员工宿舍的入住人数是否符合要求，员工宿舍的卫生、消防、安全是否符合要求。
SMETA验厂审核频率：SMETA不会决定场所进行审核的频率，但买方成员通常要求场所根据其风险类别遵循“审核周期”，为了保持一致性，SMETA会员建议采用以下方法审核频率：
1、高风险：年度审核；
2、中等风险：每两年一次审核；
3、低风险：有客户自行决定；但请注意，将场所细分为高、中或低风险类别通常是每个购买组织所独有的。
SMETA验厂商业道德审核内容有7项：
1、工厂是否制定商业道德政策；
2、工厂是否明确客户关于商业道德的要求；
3、工厂在商业道德方面是否是一个良好的典范；
4、工厂是否对相关雇员进行了商业道德政策和廉洁办公的培训；
5、工厂是否获得相关认证或签署了其他外部商业道德标准；
6、工厂的商业道德政策是否覆盖到合适的工作领域；
7、工厂是否设有投诉机制，并对举报者采取了保护措施。
珠海市裕振企业管理顾问有限公司有着前瞻且经验丰富的服务团队：职业素养良好、技能、管理知识广博、实践经验丰富。与认证审核机构保持有良好的合作关系：裕振顾问与国内外众多的发证机构建立了良好的合作关系。咨询项目均为一次性通过机构审核： 如因本公司原因造成被企业不能如期通过机构的审核，本公司将根据企业要求退还所收全部咨询费用且免费提供服务，直至通过后再一次性支付。
