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武汉面试口才训练 网站： 武汉高盛教育培训机构 联系人：丁经理 手机： 电话：027-88189665武汉市武昌区阅马场景观楼大厦15楼 推荐网址： 武汉热线——免费开店 免费发布信息 2004 年 11 月28 日《北京青年报》、《京华时报》等众多媒体以《面试副局长，首次考演讲》为标题 报道了北京市 2004 年公开选拔副局级领导干部的活动，与前五次“公开选拔”不同，这一次在“公开选 拔”时对考生综合素质的面试中加了演讲的内容，这个做法引起了社会的极大关注。据组织者介绍，这个 做法重点是要考察考生的逻辑思维能力、语言表达能力、感召力和工作思路。 从这个报道中我们可以看出，演讲能力已越来越成为用人单位考察个人能力的一种手段，虽然我们在 今后的工作中不一定会去做专门的演讲家，但是一个拥有演讲能力的人在语言表达技巧、逻辑思维能力和 感染力上确实会比其他人更胜一筹。会演讲，的确会让一个人拥有更多自信、更多从容、更有亲和力和说 服力，当众沟通及私下谈话都会变得更加轻松而有效；会演讲，无疑会让一个人显示出更加优秀的素质。 但从这次考试的情况看，考官在考后表示：“应考者水平的高低，在开口几分钟后就已能看出个大概， 时间再多也没有用……”也就是说应考者演讲水平普遍的并不理想。我们常说，机会永远青睐于有准备的 人，作为生活在当今社会中的一员，我们有必要掌握一些演讲的技巧和方法，做一个有准备的人。
