价格：7000起
0
联系人：
电话：
地址：
Sears验厂介绍
Sears,是一间领先的多种经营零售公司，提供商品和相关服务。该公司 2003年的收入为411亿美元，销售多种家用商品、服装和汽车产品，在美国和加拿大有超过2，300间Sears品牌和附属商店，包括大约870间全品 种商店和1，100间专卖店。 Sears还通过sears com、landsend com和专卖目录提供各种商品务。Sears是消费者能够找到Kenmore、Craftsman、DieHard和Lands End等品牌的唯一零售商店，这是美国信誉最好和最畅销的品牌。该公司是最大的产品维修服务提供商，每年提供超过1，400万次服务
Sears验厂是指Sears（西尔斯）公司对其供应商进行的工厂审核和评估程序。该程序包括对工厂的生产能力、劳工条件、物料管理、环境和安全等方面的审核，以确保供应商符合Sears公司的要求和标准。这个过程旨在确保供应链的可持续性和合规性，并提高产品的质量和安全性。Sears验厂从内容上可分为三大类，即反恐验厂（GSV）、社会责任验厂（ES）、质量体系及生产能力验厂（FCCA），社会责任验 厂主要是对有关方面的查验；质量体系验厂主要是对品质管证系统和生产能力评估的审核；反恐则是自美国“911”事件后，美国在全球范围从海、陆、空等 实施反恐措施。 美国海关边防署鼓励进口企业及国际物流行业推动C-TPAT（反恐安全管理程序）.时至今日，美国海关只认可ITS的反恐审核。 一般来说验 厂比较难通过的就是社会责任验厂了，因为它主要是对方面的查验，其中的工时工资以及符合当地劳动法规这些条款确实离发展中国家的国情还有点远，但是为 了定单，大家都会积极的想办法，方法总比问题多，只要工厂的管理层足够重视，做好具体的改善工作，验厂的通过率相对还是比较高。
Sears验厂程序
1、验厂前会议：主要介绍此次验厂的目的、程序、流程以及所需时间及注意事项。
2、文件审核：审核工厂相关文件，如工厂证件、厂纪厂规、工资工时记录等等
2、员工访谈：根据Sears要求审核员和员工或管理者进行一定的单独访谈。
3、总结会议：总结此次验厂中所发现的问题并向工厂确认改善所需时间及方案。
Sears验厂重点注意事项：
1、公司的合法性：客人通过对公司营业执照、税收登记证、消防走火图等文件数据的查看以证实该公司是否合法及安全。
2、童工和未成年工：客人绝对禁止公司雇用未满16周岁的童工，能接受雇用16周岁以上18周岁以下的未成年工，但必需有政府部门的批文以及有实际行动确保未成年工的身心健康。
3、工作时间：公司必需要按当地的法律法规确保工人的休息时间，每周至少休息一天，每周工作不可以超过60个小时。
4、劳动报酬：平时加班及法定假日加班要按当地法律规定的资率支付员工的工资，并且每个月的工资不可以低于当地的最低工资标准。客人一般会查看最近3个月或12个月的员工考勤及工资发放记录。
5、健康与安全：公司要提供健康安全的工作场所以及有必须的环境保护措施及相关的许可证件。对特种职业的员工要有相应的操作证件。
6、反恐：对人员来往以及货物的流通不仅要有相应的程序，还要有相应的运作记录。对公司的实体安全，针控管理必需要按客人的要求保存记录。
7、岐视：客人不允许公司在录用及提升员工的时候存在有性别、种族、年龄、信仰等各方面的岐视。验厂人员一般会查看所有的在职人员人事档案及最近6个月离职的人事档案及劳动合同。
8、惩戒性措施：客人不接受公司对员工进行任何的罚款、打骂等措施，更不接受公司有的行为。
