深圳内审员咨询-内审-协助申请 标准规范
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关 键 词：深圳内审员咨询
行 业：商务服务 认证服务
发布时间：2023-02-24
课程大纲
• ISO9001:2015标准的诠释
• ISO14001 & ISO45001的整体概况
• ISO14001:2015 & ISO45001:2018标准的诠释
• 策划、准备及执行审核
• 不符合项的判定，审核结果及审核报告的跟进
• 审核技巧
• 审核案例分析
培训内容：
● ISO9001:2015&ISO14001:2015 标准改版背景及过程；
● 新旧版本结构差异、新版标准主要变化；
● ISO9001:2015&ISO14001:2015标准的要求和理解要点；
● 管理体系内部审核有关的基本知识；
● 管理体系内部审核的原则、程序、方法和技巧；
● 案例练习及考试。
在整个咨询过程中，我们将提供正规的IECQ-HSPM管理体系系列培训。为保证培训的效果，我们选派高水平的培训教师，为确保培训的有效性，培训课程将：
a) 从贵公司实际运作过程特点导入IECQ-HSPM管理体系质量环境意识，而不是生硬地对照标准讲解；
b) 提供相关培训教材；
c) 以多样化的形式导入各种案例，帮助对教学内容的理解；
d) 对于内部IECQ-HSPM管理体系审核员的培训，我们将统一组织进行正式的考试，以接受培训人员已符合规定的要求，具有承担内部审核的能力，对于考试合格的人员，我们将发给国内和国际认证机构所承认的培训合格的文件。
本阶段贵公司的输出文件包括：
a) 各阶段培训计划及安排；
b) 培训所需要的培训教材及讲义；
c) 培训记录样本；
d) 培训有效性评估报告；
e) 员工培训证书（IECQ-HSPM管理体系审核员证书）。
本课程主要培训对象为贵公司IECQ HSPM管理体系推行小组成员，主要内容包括：
a) 《IECQ QC080000：2017》标准的产生背景；
b) 《IECQ QC080000：2017》与其他标准的差异；
c) 《IECQ QC080000：2017》标准条文理解：
范围；
引用标准；
术语和定义；
HSF过程管理体系；
管理职责；
资源管理；
产品实现；
测量分析和改进。
公司组织机构健全,人员分工明确,各级人员权限、职责清楚；公司的方针目标明确具体，资源提供能基本满足现阶段管理需要，产品实现过程中涉及的相关流程都得到有效控制，过程、产品绩效的监视和测量及其纠正、预防受控完备，PDCA循环上升机制初步形成，公司的一体化管理体系已基本有效实施并运行。
相关不符合问题也已经顺利得到整改。公司应在2020年6月份再次举行BRC体系的培训或会议研讨，将此次内审发现的问题再次澄清，并加强对其他知识的解释和梳理，推动大家对体系的了解。
虽然在实际审核中的审核工作比较顺利，各种文件都有，记录也完整，但这仍不能说明我们的体系已经运作没有问题了，各部门应积极继续完善体系，固化知识和行为习惯，不断推进BRC体系的完善和与实际的符合性。
在进行内审前，管理者代表应任命审核组长及审核员组成审核组。
：必须经过培训并考试合格的内部体系审核员；
业务范围：应与被审核部门无直接责任关系，但对被审核部门的业务有一定了解（在实际审核中经常不可避免）。
工作经验：比起审核员来要有较多的审核经验；
组织能力：应有组织管理整个审核工作的能力。
