时间：2014-10-14 11:18:20 点击：754
上海货架厂团队是什么？它并不是一群人机械性的组合在一起，而是一群有着同一目标的人朝着同一个方向前进，且每个人都在会实现这一目标而努力、用心。本周来，上海亚海货架以“团队不是一个人在努力，而是一群人在用心”为主题，召开了主题会议。
每天我们都在提到团队建设，那么大家知道什么是团队吗？我个人认为团队是指为了共同的目标工作的一群人；这一群人中就是你、我、他。而团队的建设就需要我们亚尚货架厂全体家人的凝聚力和信任感。如何能做好这一点，上海亚尚家人都应奉行着“比、学、赶、帮、**”精神。
一、比一比 知耻而后勇
货架行业竞争激烈，比一下我们的对手，就知道我们货架的质量，服务的态度和生产效率是否有待提高，比一下同事之间的工作态度，努力的精神，对事情的责任心，就发发现自我的不足，只有 比了才知道自己的一些漏洞，然后将这些漏洞完善好了，其实就是对团队建设的一点贡献。
二、学 再学 不断充实自我
我们无论走到哪儿，学习是一个永无止迟的话题，遇到不懂的知识，我们只有不断的充电，然后解决好工作上所遇到的困难。认识到这一点后，自己时常啃嚼相关的仓库货架知识；不懂的也不耻下问，向老同志进行请教；在老同志们的悉身教导下，货架生产工艺和流程等专业知识也不断提升；我想这就是因为团队的力量吧！自己在为团队建设而努力时，而团队也在帮助着自己。
三、赶 赶上去 做优秀团队的一员
有一点进步，工作中一点成绩的取得；并不是一个人骄傲的资本。不断的使自己提高，不断的使自己进步；努力使自己成为优秀员工，就需要不断的赶上前面的优秀者；一个人的优秀不足挂齿，一个团队的优秀才是较有力量的；不甘当落后者，不拖团队后腿；就需要自己不娇不躁，加强业务学习，使自己能独立处理一些错综复杂的局面，从而为团队树立良好的形象。
四、帮新人 助团队成长
记得GE的前CEO杰克·韦尔先生曾说过这样一句话：指出较差并不残忍，真正残忍的是对成员存在问题视而不见。是的，团队的建设就需要你我他之间相互的帮扶，查找不足，改正错误；从而使整个团队能力得到提升。帮扶新来的同事；新同志业务水平的提高，不单是他个人工作的出彩，重要的是整个团队的工作效率以及工作质量大大得到提升，从而使整个团队的工作能够得到良性运作，继而为我们的行业做出更大的贡献。
五、追赶 为了明天的辉煌
追赶，会使一个人精神，同时会使一个团队更有力量，追赶，不以胜败论英雄，只是在比武中让我们认识到彼此之间的差距，以此促成我们追赶的精神；一个团队如果没有追赶的精神，那么在我认为停滞其实就是一种落后，一个团队的停滞，对一个行业来说那是致命的；不断追赶、不断进步、不断提升；我想在我们大家的努力下，我们的亚尚货架将会迎来更加辉煌的明天。
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