惠州RBA认证机构 需要什么材料
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关 键 词：惠州RBA认证机构
行 业：商务服务 认证服务
发布时间：2022-08-15
深圳市德仁威企业管理顾问有限公司是一家主要经营RBA认证的公司，RBA认证旨在电子行业的**供应链中，建立标准化的社会责任感行为规范。该准则由一系列的基本规范组成，涉及劳工和招聘、健康安全、环境责任、管理系统和道德规范等。
RBA认证行为准则内容如下所示：电子行业行为准则由一系列的基本规范组成，涉及劳工，健康安全，环境责任，管理系统和道德规范等五个方面：
1、劳工标准：自由选择职业、不用童工、工时、工资与福利、人道的待遇、不歧视、自由结社等；
2、健康与安全：职业安全、应急准备、职业伤害与疾病、工业卫生、体力需求高的工作、机器防护、宿舍和餐厅等
3、环境：环境许可和报告、预防污染和节约资源、有害物质、废水及固体废物、空气排放、产品含量限制等；
4、道德规范：廉洁经营、无不正当收益、信息公开、知识产权、公平交易广告和竞争、身份保密、社区参与等；
5、管理体系：公司承诺、管理职责与责任、法律和客户要求、风险评价和风险管理。
RBA认证审核流程：
1、工厂生产车间当场自然环境及安全消防等一系列生产车间自然环境调查统计；
2、审厂需要文档是否证书资料完整；
3、任意抽取职工，就工厂的生产车间安全性，薪资福利，加班加点时间等一系列难题开展采访及纪录。
RBA认证审核意义：
1、满足顾客强制性规范规定，获得销售订单；
2、获得国际顾客认同，防止海外顾客对经销商的反复审批，降低成本；
3、减少监督控制的风险性，提升遵循本地相关法律法规的主体性与自控能力，防止诉讼，提升总体管理效率和竞争能力；
4、改进生产制造系统软件和设备，并持续升级，提升公司生产能力，提升生产制造安全性和身心健康性，让公司得到更高的公司经济效益；
5、为职工带来符合社会道德规范的办公环境，吸引住大量高层次人才，减少高质量技术人员外流，让公司得到可持续发展；
6、创*际性公信度，提升企业品牌形象；
7、使顾客对商品创建正面感情；
8、坚实与供应商的协作，并扩宽国际性新销售市场。
获得RBA认证合格报告：企业需要满足RBA认证审核要求包括劳工、道德规范、健康安全、环境及管理体系这五个部分：
1、劳工部分要求：不得雇佣童工，无强迫劳工，薪资工时一致性，待遇，无歧视以及自由联合等；
2、道德规范部分要求：公平竞争，公平交易，信息公开，无不正当收益，保护知识产权，社区参与及身份保密；
3、健康安全要求：工厂应当尽量给员工提供健康安全的工作环境，尽量减少职业伤害因素；
4、环境部分要求：提供环境验收报告，防止有害物质、工业废气废水的排放，减少产品中有害物质的含量等；
5、管理体系部分要求：客户要求、公司承诺及法律要求，风险管理及风险评估，责任与管理职责，员工反馈参与，有实施计划和措施的绩效目标。
深圳市德仁威企业管理顾问有限公司的精神是诚信、奉献 、自律、追赶；我们的服务宗旨是缘于我们，为您服务是我们刻不容缓的义务。
