职业技能培训 佛山内校员考证培训
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行 业：教育 职业技能培训 技能培训
发布时间：2022-08-15
为配合实施国家质监总局"十二五" 规划中关于量值传递（溯源）体系建设总体发展目标及提高计量检定、校准人员的执业能力和整体素质，贯彻实施计量法修订相关状况相关规定；适应企事业单位计量体系建设和ISO17025:2005认证评审时计量管理人员和计量技术人员的需要及GB/T27025-2008 、JJF1069-2007和GJB15481-2001对计量检测人员的需求；**产品质量安全、企业节能减排，提升计量检定、检验机构的管理水平和技术能力，加强检测与校准质量的，确保检测与校准数据的准确性，圣问技术计量技术职业技能培训中心特举办计量员、内校员、计量管理员职业技能认证培训班。
一般在企事业单位的计量员的工作大概都是下面的工作范围:1.整理所有计量器具-——做台帐——维护原有计量器具——编制计量器具检定表——联系校验——做各种合格标识。2.根据生产提报新的计量仪器——验收——校准——登记——发放——控制——维护3.仪器报废的提请——登记——审核——报废——销帐4.各种仪器的使用方法、注意事项——编制作业指南——各种规定——监督实施。 计量器具操作实务选讲： 几何计量：量块、卡尺千分尺、百分表千分表、环规塞规、显微镜、投影仪、二/三次元坐标测量仪、测长仪、标准线纹尺等。 热学计量：温度计、热电偶、热电阻、温控表、环境试验箱、温度记录仪、数字式温湿度计、红外测温仪、、电炉等。 力学计量：各类天平、砝码、衡器、测力仪、扭矩仪、扭矩传感器、材料试验机、硬度计、压力表、压力传感器、压力变送器等。 电学计量：万用表、多功能校验仪、电流、电压、电阻测试设备；电桥、电位差计；电感、电容、阻抗测试仪、电磁测量等。 化学计量：酸度计、电导率仪、分光光度计、气相色谱仪、离子色谱仪、各种粘度计、化工仪表、分析仪器等。 容量计量：罐、储液槽、船舶舱、移液管、移液、分液器、容量瓶、滴定管、金属及玻璃器皿等。 光学计量：光、光度、色度等器具。 声学计量：强、声压、声功率、听力、水声等器具。
计量内校员培训内容： 章：计量仪器的重要性：1)、计量是产品质量的重要保证2)、计量是节能降耗的重要手段和企业经济核算的重要依据3)、计量对现代社会的影响; *二章：法定计量单位：1)、国际单位制-单位2)、国际单位制-导出单位3)、国际单位制-词头4)、国家选定的非国际单位5)、计量单位使用方法6)、计量值的换算; *三章：测量基础知识：1)、测量方法2)、有效数字3)、误差4)、精度5)、偏差、标准偏差和公差6)、测量不确定度; *四章：计量仪器的配备与选择：计量仪器的配备要求：1)、物料进、出厂的计量仪器;2)、原材料消耗和半成品流转的计量仪器;3)、定额指标管理的计量仪器 计量仪器主要特性：1)、有关工作范围的特性2)、有关工作条件的特性3)、有关响应方面的特性4)、有关准确度方面的特性5)、有关性能方面的特性； *五章：计量仪器的管理：1)、计量仪器的验收、入库;2)、计量仪器的分类,计量管理体系建立;3)、计量器具借用、领用、保管制度;4)、计量仪器的正确使用与维护保养;5)、计量仪器的ABC分类管理;6)、计量仪器周期检定、检查制度;7)、计量仪器现场抽(检)查制度;8)、C类计量仪器检查办法;9)、计量仪器的标志10)、不合格设备及其数据处理。 *六章：计量仪器校准：1)、测量标准的传递和追溯2)、检定、校准、比对的概念3)、强制计量管理(检定)的仪器4)、计量检定的方法与步骤5)、检定/校准的人员要求6)、检定/校准的环境要求7)、校准周期的确定方法 *七章：国际质量/环境管理标准对计量的要求：1)、ISO9001标准2)、TS16949标准3)、ISO14001标准4)、量规、仪器管理作业常见之缺失5)、体系审核中常见量规仪器管理作业缺失 *八章：校正程序编撰：量规仪校文件的建立、检定规程编撰、校正程序书的撰写、量规仪器编码、量规仪器建文件、量规仪器的现场管理、内校注意事项、校正书的撰写、检定规程编撰。
为了更好的进行计量检测过程控制，不少企业已建立内部实验室，并重金购置仪器设备，如何保证这些仪器所得出的数据是可靠的，如何进行仪器的管理和校准、维护？这需要具备知识的计量校准员为企业内部实验室建立相关规程，执行相关设备操作。 1、计量基础知识（计量相关知识、计量法）； 2降低企业计量检定/校准成本的途径（相关法律法规理解、开展计量自校项目立项及论证）； 3计量器具/测量设备的检定/校准以及自校准要求；计量技术（计量检定规程/校准规范、实际操作及原始记录、证书）； 4企业如何提高产品质量，降低计量成本； 5误差理论及测量不确定度（数据处理及测量不确定度评定）企业如何开展计量校准及自校准工作；测量设备的期间检查； 6检测/校准实验室的能力验证和测量审核； 7检测/校准结果的与质量保证； 8上述各工种检定、校准技术理论知识讲解及考前。
严格遵守监理程序，认真执行《监理大纲》的各项规定，及时申报各项计量资料； 3、深入施工现场，了解工程进展情况，及时办理各项工程的计量支付申报； 4、及时与、监理合约联系，对已批复计量的工程项目进行登记造册备案； 5、对工程变更项目，及时办理变更手续，编制缺项工程造价，报监理、审批； 6、根据各分项工程的实际情况，搞好工程成本分析和预测，为项目提供决策依据； 7、协助项目财务部门及时收回各期工程计量款； 8、负责审查各施工队申报的当月实际完成的工程量、产值资料； 9、根据合同条款，及时收集有关资料，申报办理索赔手续； 10、及时分类整理各项内业资料，并归档保存； 11、及时完成交办的其他工作。 根据实际情况如果有其他方面的工作需求，则还可以增加管辖的内容。
计量员培训对象：与计量相关的部门或者个人（技术部、工程部、实验室、品质部、质量部、检验部等）。 计量内校员培训内容： 1、计量检定规程和计量检定系统的管理； 2、计量器具/测量设备的检定/校准以及自校准要求； 3、测量管理体系（MMS）与认定（CMA/CAL）、实验室认可（CNAS）的关系； 4、企业如何开展计量校准及自校准工作； 5、上述各工种检定、校准技术理论知识讲解及考前。 证书颁发：该证书是计量人员职业技能水平的凭证，是用人单位录用、使用和确定工资待遇的依据，是我国公民就业，输出劳务法律的有效
