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海口纬雅服饰有限公司
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防静电服是由的防静电洁净面料制作。此面料采用涤纶长丝,经向或纬向嵌织导电纤维。 具有、的防静电、防尘性能,薄滑,织纹清晰的特点。在制作成衣过程中采用的包缝机械,有效减少微粒的产生。无尘的粘扣带避免了因掉毛污染环境。根据级别要求提供不同款式,并采用导电纤维缝制,使服装各部分保持电气连续性;袖管裤管为特有的双层结构,内层使用导电或防静电罗纹,工作服价格,从而满足别无尘环境的要求。
海口纬雅工作服定制中的特种防护服定制主要涉及防静电服、阻燃服两大类,产品主要运用于特殊的工作环境,满足劳动防护的需要。安全防护是产品主要的特性,需具备易于穿着舒适、便于操作,同时满足高强度、高耐磨等穿着需求。
定制工作服除了要根据工作性质选择外,还应注意让员工专服。建议工作服只在工作间穿用,不要带回家,以防带回病菌或毒物扩散。还应注意保持清洁、整齐,经常清洗、缝补,保证工作服起到应有的保护作用。
一件好的工作服是有质感的,当企业的员工穿上这样的工作服,会给别人留下深刻的印象,也是对企业形象的好传播。比如顺丰公司的快递员工装,他们的快递员走到哪里,都是一个流动的形象广告。
上面我们是从对外形象的标识性来讲的工作服的差异性所带来的好处,另外,企业定制工作服的差异性还有一个含义,就是企业内部不同岗位、不同职能部门之间的工作服差异性,或者是同一部门不同上下级关系的差异,有的是颜色上的差异,有的是在或者胸章上有差异,还有的就是款式上的差异,而这样的差异性显然是对企业内部更加正规、的管理大有裨益的。
随着时代的发展,越来越多的企业开始注重企业形象,除了自身的企业文化外,酒店工作服,许多企业也开始重视员工的外部形象,职业装定制也逐渐成为企业快速提升形象的法宝。现在,我们来分享职业服装定制的三个主要原因。
它增强员工对企业的归属感职业服装定制不只是为了统一员工着装,传递企业文化,工作服定制,更是员工的一种福利,因而可以增强员工的归属感,尤其是版式时尚的定制工作服,可以有效降低员工的离职率,让员工心甘情愿地为公司效力。
二是树立企业形象
公司和人一样,也有形象问题,这些形象可能是高楼大厦,也可能是铺天盖地的广告,但是企业形象却是生动和随时随地体现出来的,首先是员工的形象,可以想象,一群素质不高,衣着邋遢的人,即使住在豪华的高层建筑里,也会与硬件环境格格不入,这就是为什么一些酒店要写这句话的原因:“衣冠不整,谢绝进入”。看得出,企业形象,首先是人的形象!
三、展示的企业文化
企业选择定做职业装,工作服,在设计、定做的过程中,会将企业文化内涵和特征融入到员工身上,让人透过职业装,直观地看到企业的价值和特征。职工统一着装定做职业装,会显得更,也更容易树立良好的企业形象,让外界有了解公司、了解公司从事的内容的兴趣。