相信有很多小伙伴会觉得自己虽然在平时有听说过档案的重要性，但是使用档案的机会并不多，正是因为如此而导致很多同学会误认为档案对自己并不重要，结果等到他出现问题的时候我们才去着急处理，可是等到那个时候我们就算将档案问题解决了，很可能也已经造成了不可挽回的损失。
一、档案托管的流程是什么？
1、如果想要把自己的档案托管到正规的地方的话，那么我们一定要先了解一下档案的托管流程，在托管档案之前需要知道档案是具**密性的，所以在托管档案的过程中必须要确保我们的档案具**密性，如果自己带着档案去存放的话，那么档案就不再具**密性了。档案是不允许自己存放的，所以在托管档案之前，一定要将自己手中的档案拿去激活，或者是委托给档案服务公司来托管。
2、在办理档案托管的时候，应该先去档案的接收地点办理调档函调档函是用来调取档案的凭证，上面有档案的调取地址和信息，办理成功之后再去原来存放档案的地方调取个人档案，原单位会通过公对公的形式将档案邮寄到新的接收地点，档案到达之后，我们再去签署相关的托管手续。
二、档案可以放在哪些地方？
1、我们可以将档案托管到人才市场，因为人才市场管理档案是非常的，而且很多毕业生会选择把自己的档案托管到人才市场。
2、我们也可以选择把档案托管到所在地的人事局人事局存放档案也是很的，如果想要回地发展的话，那么就可以放在人事局。
3、我们还可以选择把档案放在工作单位，但需要确保我们的工作单位具有档案的保管权限，比如是国企或者是事业单位。
4、如果有出国留学的打算，那么档案就可以放在留中心或者是地。
个人档案可以托管到哪里？
个人托管档案，先需要明确要将档案托管在哪里。
个人档案可以存放在：人力资源与社会**局、人才中心、人才市场等。
比如在职员工：
1、跟工作单位征订一个劳动合同，可以将档案托管在工作地的人才交流中心。
2、如果工作地不接收，你可以将其放原籍人才交流中心托管。
档案具体放在什么地方，没有太大的影响，只是与工作地不一致，涉及到人事方面的事情，办理起来不太方便。
个人托管档案的流程及手续是怎样的？
档案托管到人才交流中心的流程如下：
1、携带去人才中心填表、要求申请调档函。填写人员登记表(注意一定要确定档案所在单位全称)，人才中心会弄好调档函。
2、调档。可委托人或者自己亲自拿调函回档案所在单位将档案商调到人才交流中心，档案可以自带或者快递或者机要方式到人才交流中心，调档前可能需要补齐以前欠缴的保管费用。
3、签订协议并缴费。待档案到人才交流中心后，携带复印件、一寸照相片一张去人才交流中心并签订《人事代理手册》即办理完全。
注意：《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》的《通知》要求，自2015年1月1日起取消收取人事关系及档案保管费、查阅费、费、档案转递费等名目的费用，各级公共就业和人才服务机构要提供免费的流动人员人事档案基本公共服务。
档案托管的具体步骤如下所示：
步骤一，先我们要申请托管所需要的资料，而托管所需要的资料有什么呢？有单位的代理，单位营业执照原件以及复印件，职工档案等等。我们所需要的资料是一件都不能少的，而且必须齐全，否则会影响我们托管的效率。
步骤2，其次是要灵活就业人员，个人代理，需要本人的，本，本人的一寸照片，还有本人的档案。到这里步骤2，需要本人的个人档案这个环节，小编给大家小编提醒下下，如果档案长期保存在自己手里面的话，就会使档案变成死档，直接失去效应，此时的档案是不能作为我们所需要的资料，而是要先将档案激活，方可使用。
步骤3，然后办理程序，就是有单位的代理单位提交营业执照原件及复印件等等。
步骤4，这一过程就需要工作人员进行审核，待工作人员审查无误之后，单位填写人力资源和社会**事务代理合同。
步骤5，可以开始打印了，受理方打印人力资源和社会**事务代理手册。
步骤6，还有灵活就业人员，个人代理代理人员提出个人的书面申请材料，记住一定是书面的材料。而不是口头的，口头答应的属于无效依据。
步骤7，工作人员对申报材料进行审查，符合条件的即可办理就业认定登记表，人力资源和社会**事务代理合同书。符合条件的就需要重新提交材料等重新申请。
步骤8，工作人员打印人力资源和社会**事务代理手册。
步骤9，代理人员凭灵活就业人员增加缴纳的社会保险费明细表，到社会保险服务中心交纳社会保险金。
1、如果是上班族来，人事档案肯定是需要根据自己的情况选择方便自己使用的方式保存，我们身边有很多人选择将档案托管在人才市场中，因为现在社会上很多企业是私企或外企，那么这些企业是没有档案保管权的，而我们又知道档案不可以保存在自己手里，那么人才市场就是的存放地。当我们把档案存放在人才市场后就开始计算工龄了，而且还不会影响我们的职位晋升，以及以后的正常退休和退休金。
2、如果是公务员、教师等，这类的人事档案就不是保存在人才市场，公务员的人事档案就是保存在所在的单位中，而教师人事档案会保存在学校或教育局中，因此像这样单位可以自己保存档案的工作，我们就应该把档案保存在单位中。
其实人事档案没有问题的时候，档案托管是很好处理的，但是有人事档案有问题的时候，人事档案托管相对要复杂很多，有很多时候并不是凭我们个人就可以解决的，需要第三方机构全优管家协助处理。
我们现在在网上可以了解很多档案的相关知识，并且有一些的档案服务机构，可以帮助我们解答心中的疑问，所以当我们遇到自己解决不了的问题时，大家可以咨询或委托全优管家档案服务机构的老师来帮助我们去处理，这样就可以节约大家很多的时间，而且也能够确保档案问题顺利解决。
