ICTI验厂中不得强迫劳工

价格：0.00起

深圳市创思维企业管理技术服务有限公司

联系人：张海军

电话：13612848242

地址：华丰总部经济大厦C座125室

产品规格：

产品数量：1000 个

包装说明：

关 键 词：ICTI验厂程序

行 业：商务服务 认证服务 

发布时间：2019-02-21

　　验厂培训*深圳创思维提醒客户ICTI验厂中不得强迫劳工，自愿性加班、行动自由、押金种类、辞职权、恐吓、食住权等五条。 
　　《劳动法》*50条:每月工资必须准时以现金形式支付给劳动者。雇主如未能有恰当的理由,不得预留部分工资或延迟支付工资。 
　　劳部发[1995]309号《关于贯彻执行lt;*人民共和国劳动法gt;若干问题的意见》*24条:雇主不得以任何形式向雇员收取或预留工资作为保证金或其它用途。 
　　劳部发[1994]118号《劳动部、全国总工会关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理切实**职工合法权益的通知》*2条:企业不得向职工收取货币、实物等作为“入厂押金”,也不得扣留或者抵押职工的居民身份证、暂住证和其它证明个人身份的证件验厂创思维。 
 
　　劳部发[1994]《工资支付暂行规定》*7条:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在较近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 
　　劳部发[1994]118号lt;lt;劳动部、全国总工会关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理切实**职工合法权益的通知gt;gt;*4条: 企业违反国家规定强迫职工加班加点，职工可以拒绝，企业不得因此扣发职工工资，更不能以此理由解雇职工。