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关 键 词：衡水金蝶软件厂家电话
行 业：IT 软件 财务行业管理ERP
发布时间：2025-02-05
金蝶云·星空——中大及成长型企业创新云服务平台
面向各种需求的金蝶云·星空核心应用
金蝶云·星空制造云解决方案
围绕多工厂多组织协同生产，满足多样化企业需求配置，制造系统应用全面，管理规范。具有以下特性：
实现了研发管理、企业资源计划、生产制造执行的一体化
金蝶KIS标准版V12.0(安全锁)
详细描述
金蝶KIS标准版是针对于企业标准财务管理需求的信息化解决方案，通过对企业总账、工资、固定资产、出纳管理、往来管理等业务管理，有效规范企业内部财务核算，确保固定资产的安全和，加速、提高资金利用效率。
金蝶KIS标准版产品模块：账务处理、报表分析，出纳管理，往来管理、工资管理、固定资产管理。
KIS标准版（V12.0新版功能）
为什么选择金蝶KIS旗舰版？
金蝶KIS旗舰版针对小型商贸及制造企业，提供涵盖业务协同、全网会员、全网促销、电子商务、门店管理、微商城、微CRM，WMS仓储及配送、供应链、财务、生产制造、人事管理领域的信息化管理工具，依托的移动互联网云服务，帮助小企业快速构建面向多渠道营销、多地点办公、多企业协同以及多终端应用的运营管理平台。
无缝连接各大电商平台，多平台订单同时管控；
结合金蝶KIS微商城和微销售，为小微企业打通互联网营销通道；
全新的移动营销协作平台。
金蝶KIS旗舰版主要业务场景
电子商务管理
门店管理
移动应用
供应链生产管理
财务成本管理
人事管理
电子商务管理
全面集成各大主流电商平台，处理网店订单，清晰掌握盈收状况
基于电商实务流程的佳设计，及时下载网店订单，以拣货、配货、发货等典型角色操作流转订单业务，批量处理快捷
全网促销管理，多样促销规则组合，促销方案自动匹配订单
全网配送管理，支持电子面单、第三方仓储，自动优选择物流公司，快递单发货单连打
全网会员管理，跨电商平台收集终端顾客信息，统一管理会员体系
支持退换货处理，ERP可用库存、物流快递信息同步更新网店状态
网店订单跟踪及分析报表，供企业精准掌握网店经营与盈利状况
集团型企业人力资源管理的障碍
• HR职能模块与业务分工间的联动障碍
• HR部门与员工间的沟通障碍
• 集团成员企业间的HR协作障碍
• HR管理与企业其他职能间的融合障碍
• 企业与社会HR服务商间的协作障碍
阅读全文
HR云的业务价值
为HR业务增效
HR工作方式从事务操作型向价值创造型转型，提率，为组织提供及时和准确的HR数据，提供人事管理、绩效管理、招聘管理、人才学习管理、人力资源共享、薪酬管理解决方案，支撑决策
为经理人管理赋能
更及时、更准确地了解下属员工动态，有效和帮助员工成长
为企业管理层决策提速
增强企业人力资源全局掌控能力，人才、信息资源共享，支撑更加和精准的HR决策
激活员工个体
人事信息实时透明，人事服务便捷，社交协作，随时随地为员工链接人、事、数据和管理，提升团队协作效率
金蝶HR云核心功能
组织管理解决方案
满足以下关键业务需求：
• 适应组织规模日益膨胀、形态复杂多样、结构频繁调整的企业环境
• 适应不同类型集团企业对组织管理灵活多变的要求
• 支持以职位为基础，准确及时地对企业人力资源结构及变化趋势做出分析预测
• HR数据支持战略决策与管理变革
绩效管理解决方案
满足以下关键业务需求：
• 在同一平台上建立适应不同需求的绩效管理体系
• 有效提升绩效计划编制及审核、绩效考核等工作效率
• 实现绩效考核成绩的广泛应用，助力各级管理人员和员工的价值提升
招聘管理解决方案
满足以下关键业务需求：
• 建立与组织目标相一致的人才需求计划
• 拓宽企业人才供应渠道，实现组织内外部人才共享
• 构建便捷的招聘流程体系，提高工作效率
• 引进的人才测评技术帮助企业甄选人才
• 关注应聘人员过程体验，为应聘人员和用人部门提供满意的服务
• 建立集团总部对各级组织招聘计划执行与进度的体系，提升集团管控能力
人才学习管理解决方案
满足以下关键业务需求：
• 建立与组织目标相一致的知识开发、转移及人才培养体系
• 提升企业知识资源开发及利用能力
• 为企业内外部人才提供多种途径的知识在线学习、考试和知识交流平台
• 引进行为分析工具，洞察学员学习方式和行为特点
人力资源共享服务中心解决方案
满足以下关键业务需求：
• 为适应组织环境变化和企业战略发展，企业进行人力资源管理转型，以人力资源共享服务中心为突破口，实现人力资源管理从按职能分工模式向“人力资源三支柱”模式转型
集团管控与协作解决方案
满足以下关键业务需求：
• 满足集团总部对下属企业进行人力资源差异化管控的需求
• 支持集团总部面向下属企业进行定制化地授权管理
• 在集团总部及下属企业间，实现流畅便捷、连贯一致的人力资源事务操作
• 提升集团总部与下属企业、信息资源的共享能力
• 准确获取、实时集团总体及下属企业人力资源关键数据和指标
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更多功能
金蝶HR云产品特性
面向大中型集团企业的HR业务管控平台
满足集团企业对下级各个业务单元执行不同维度的管控需求，灵活调整管控的深度和广度，适应业务不同发展阶段的需要
随时随地移动应用
与移动办公APP云之家集成，随时随地发起沟通交流，企业内部协作无边界；覆盖多元应用场景，满足用户角色需求，支持互联网时代企业全员移动化HR管理
复杂多组织协作
在组织规模大型化、业态多元化、多地域分布、管理水平参差不齐环境下，满足集团总部对下属企业进行人力资源差异化管控而提出各类管理需求，增强组织协作
开放云平台，集成关联系统一体化应用
打造开放的生态链，针对组织架构、岗位、员工基本信息及在职状态等，开放数据服务接口，低成本快速实现与各类相关系统和应用的集成
互联网风格，支持云端部署
界面简洁直观，按角色业务导向，可实现直觉式应用，用户体验佳
搭建人力资源共享服务平台
为企业员工提供人事问询、入离职手续办理、办理、保险报销等多种共享服务类型，帮助企业实现人力资源的战略性工作和事务性工作相分离
随着卫生体制改革的深入以及业务的发展，行业信息化正面临着挑战：院长不能及时掌控运营的数据，不能有效对进行管理。基于行业迫切提升管理水平的需求，依托云计算、物联网、移动互联网等新兴技术，金蝶信息整合与管控解决方案应运而生。
金蝶EAS医药行业解决方案，符合GMP、GSP规范要求，满足医药行业对信息系统的要求，使医药企业实现细致化管理，全程跟踪产品质量和销售路径，降低药企运营的成本，并适应互联网前沿对企业销售的冲击，提升前端运营和促销的灵活度。
金蝶EAS-医药行业解决方案
金蝶软件
金蝶信息整合与管控解决方案共有优势，全面助力实现有效管理：
1、整合一体化：为实现服务、管理、运营管理的业务信息化整合，实现全面一体化管控。
2、管控智能化：通过与业务应用系统结合，通过综合查询、信息预警、输入限制和、智能建议等智能化手段来预防和控制问题。
3、管理精细化：对各指标即时并深入分析，满足区域和的精细化管理。
4、管理简单化：让管理更简单、更有效，达到科学发现问题、精准预防问题、快捷解决问题的目标。
5、决策科学化：自动提取、分析、呈现各项卫生服务与管理关键指标，为持续改进服务质量与运营管理提供决策。
分销与渠道管理
金蝶EAS提供严格的渠道分类管理的解决方案，不同渠道计划和执行不同的价格策略和不同的促销、返利和结算政策。针对不同渠道的前端库存、销售跟踪的责任方式也按照渠道分类，执行的不同管理方式。
在渠道分类的基础上，EAS提供药类的分类管理，针对不同终端，如、OTC和商超等，促销的重点和手段，按照药品的分类进行管理。日常管理方面，按照渠道、药品两个维度，对责任部门和人员进行考核。
流通与库存管理
金蝶EAS在销售流通环节，支持严格的GSP管理规范。支持首营审批、批次批号跟踪、严格的在库和出入库管理。通过互联网化的远程方案，支持异地代理伙伴或认证物流伙伴、药材公司的库存与流通管理，全面支持医药企业全国布局，统畴管理流通和库存的管理要求。
生产计划与控制管理
在全面符合GMP管理规范的基础上，金蝶EAS根据药品生产的管理特点，支撑按生产线产能和按库存容量制订生产计划的管理特点。在运营管理层面、库存全局管理和销售计划、销售执行进行协作，达到满足和企业成本小的平衡点，推进企业实现规模效益。
金蝶EAS医药行业解决方案，能够对不同渠道分类管理，不仅满足医药行业的要求，也满足企业细致化管理需要，降低药企运营的成本，提升前端促销的灵活度。
金蝶软件具有良好的服务售后团队、在使用过程中还是比较方便容易上手的。
