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辅导顺畅-ISO9001认证-莆田ISO认证申请需要什么流程
价格：20000.00起
厦门汉墨企业管理咨询有限公司
联系人：林经理
电话：13666042829
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关 键 词：莆田ISO认证申请需要什么流程
行 业：商务服务 认证服务
发布时间：2024-01-09
1 目的
确保员工健康，预防产品免遭污染。
2 适用范围
适用于与食品接触的员工管理。
控制的危害：性疾病、微生物
3 职责
办公室负责实施、监督。
4 工作程序
4.1 要求公司生产人员（包括检验人员）是直接接触食品的人，其身体健康及卫生状况直接影响食品卫生安全。根据相关食品卫生管理法规定：凡从事生产的人员必须经过体检合格，持有者方能上岗。
办公室每年制定体检计划报总经理批准后实施。全体员工每年体检一次，办公室建立员工健康档案
4.2 控制好患病或外伤或其他身体不适的员工，他们可能成为产品微生物污染源。
凡患有碍产品卫生的疾病，例如：病毒性肝炎、活动性肺结核、肠伤寒及带菌者、性痢疾、化脓或渗出性脱屑患者、手外伤未愈合者，不得参加直接接触生产加工。痊愈后，体检合格后可重新上岗；
4.3生产人员要养成良好的个人卫生习惯，生产时自觉遵守公司的各项卫生操作规定；
进入生产现场人员应按要求更衣、洗手
4.4 办公室制定卫生培训计划并组织实施和做好培训记录，记录存档。
5 监督
5.1 办公室、生产车间负责人负责人员卫生和健康状态的检查。
5.1办公室负责定期核查员工明
5.2生产车间负责对操作者的健康状况、卫生状况进行检查
管理人员监督生产人员进入车间前工作服、鞋帽是否穿戴正确，是否化妆，个人卫生是否清洁，有无外伤，是否按程序进行洗手消毒。
6纠正措施
6.1没有的员工立即调离直接接触产品的岗位。
6.2有性疾病或受手部伤员工不能进入车间，要停工接受直到康复方可重新上岗
纠正与预防措施的制定、实施
1责任部门接到《不合格报告》后，应及时组织人员进行原因分析，制定纠正或预防措施。
2 纠正或预防措施的制定应在规定时间内完成。
3各责任部门对制定的纠正和预防措施应认真组织实施，确保达到预期效果并保存记录。
验证和评审
1 管理师应对纠正和预防措施的实施过程进行检查，通过查阅相关记录或检测对实施有效性进行验证。
2 对经过验证未达到预期效果的纠正和预防措施，应组织责任部门重新进行原因分析，提出措施建议，并重新填写《不合格报告》下发责任部门，实施下一个循环。
文件的更改
1 《手册》由服务部组织更改，填写《文件更改通知单》，管理者代表审核，总经理批准后更改，由调度员回收、发放，并应保留文件更改内容的记录；
2 其他文件的更改由各相关部门填写《文件更改通知单》，经原审批部门审批，再由各相关部门人员进行更改、发放、处理，如果其他部门审批时，该部门应获得审批所需依据的有关背景资料；
3 所有被更改的原文件必须由原发放单位收回，以确保有效文件的性。
文件的领用
1 文件领用应填写《文件发放、回收记录》，主管部门负责人审批方可领用。
2 因破损而重新领用的新文件，分发编号不变，并收回旧文件；因丢失而补发的文件，应给予新的分发编号，并已丢失文件的分发编号失效；发放部门作好发放签收记录。
质量管理体系（Quality management system），简称QMS。
ISO9001为质量管理体系认证主要依据标准，等同国家标准GB/T19001。
通过建立ISO9001质量管理体系认证，企业将获得诸多收益：
1、提高质量意识与产品质量
2、规范行为，提高工作效率
3、降低成本，获得利润增长
4、增进顾客认可与满意，扩大市场份额
5、取得市场“通行证”，推动企业国际化
6、增强竞争力，实现发展
2015版ISO9001质量管理体系培训执行计划
*1阶段
基础调研与体系诊断
*2阶段
文件修改、确认与
*3阶段 标准培训
*4阶段
质量管理体系试运行
*5阶段
内审管审及审核前准备
*6阶段
外审及整改
企业为何要做ISO9001质量管理体系认证
在各类产品广告中，我们经常会看到该产品“获得ISO9001认证”的字样，这个所谓的ISO认证到底有什么作用呢？
什么是ISO？
ISO全称是International Organization for Standardization，就是“国际标准化组织”
宗旨“在世界上促进标准化及其相关活动的发展，以便于商品和服务的国际交换，在智力、科学、技术和经济领域开展合作。”
ISO9000标准族主要包括：
ISO9000统一概念术语
ISO9001质量管理标准
ISO9004组织业绩提高指南
ISO9011审核指南
其中9001是迄今为止世界上成熟的质量框架，**有161个国家/地区的**过75万家组织正在使用这一框架。
ISO认证的具体条件可以根据不同的ISO标准而有所差异，以下是一般情况下办理ISO认证所需的常见条件：
有效的管理体系：组织需要建立并有效运行相应的管理体系，如质量管理体系（ISO 9001）、环境管理体系（ISO 14001）、信息安全管理体系（ISO 27001）等。管理体系应符合ISO标准的要求，并得到内部有效实施。
文件和记录的准备：组织需要制定符合ISO标准要求的文件和记录，如质量手册、程序文件、工作指导书等。这些文件应准确记录组织的运作流程、政策和程序，并得到有效的实施。
培训和意识提升：组织需要对员工进行相关培训，使其了解ISO标准和管理体系的要求，以便正确实施和遵守。组织应确保员工具备必要的知识和技能，以支持ISO认证的顺利进行。
内部审核：组织需要建立内部审核程序，定期进行内部审核，以评估管理体系的有效性和符合性，并发现潜在的问题和改进机会。内部审核人员应具备相应的知识和技能，能够立、客观地评估管理体系。
纠正措施和持续改进：组织需要采取纠正措施，解决发现的非符合问题，并确保其持续改进的能力。这包括制定和实施纠正和预防措施，以防止问题的再次发生。
认证费用：组织需要支付ISO认证机构的相关费用，包括认证评估费用、证书颁发费用等。费用的具体标准和结构因ISO认证机构和认证标准而异。
需要注意的是，不同的ISO标准可能对上述条件有一些特定的要求或补充条件。组织在准备办理ISO认证前，应详细了解所选择的ISO标准的具体要求，并确保自身满足相应的条件。此外，选择合适的ISO认证咨询机构可以帮助组织地理解和满足ISO认证的条件和要求。
